Wir unterstützen und begleiten junge Erwachsene zwischen 13 und 25 Jahren, die aufgrund gesundheitlicher bzw. psychischer Belastungen noch keine Berufsausbildung abschliessen konnten.

Im Angebot stehen:

• Potenzialabklärungen (4, 8 oder 12 Wochen)
• Berufliche Abklärungen (3 Monate)
• Integrationsmassnahmen für Jugendliche (3-12 Monate)
• Berufsfindungsprozess (max. 25 Stunden und bereits ab 13 Jahren möglich)
• Schnupper-Coaching (max. 30 Stunden Unterstützung im Bewerbungsprozess)
• Lehrstellensuche (3-6 Monate bzw. 12-25 Stunden Unterstützung im Bewerbungsprozess)
• Gezielte Vorbereitungen im angestrebten Lehrberuf (1-12 Monate)
• Ausbildungen (1-4 Jahre)
• Weiterführende Massnahmen wie Jobcoaching während eines Arbeitsversuches

Programme, die weiterbringen

Unsere Angebote sind darauf ausgerichtet, die Entwicklung und Konkretisierung von Ideen und Kompetenzen zu fördern und so die erfolgreiche Absolvierung einer Berufsausbildung sowie den darauffolgenden Berufseinstieg sicherzustellen.

Begleitet von qualifizierten Fachpersonen erforschen und erweitern die Teilnehmenden ihre individuellen Interessen, Stärken und Kompetenzen und setzen so ihren persönlichen Weg von der Schule in die Arbeitswelt um.

Mit Training und Engagement zum Ziel

In den unterschiedlichen Angeboten arbeiten die Teilnehmenden an ihren Stärken und Kompetenzen. Sie entdecken Neues und vertiefen Bekanntes. Mögliche und häufige Inhalte sind:

• Berufsfindungs- und Bewerbungsprozesse
• Angewöhnung und Vorbereitung auf die Arbeitswelt durch Trainings-, Schnupper- und Arbeitseinsätze in unterschiedlichen Arbeitsbereichen (wo möglich im angestrebten Beruf)
• Soziale, methodische und fachliche Kompetenzen trainieren und vertiefen (zu Beginn meistens über kreatives Arbeiten und gruppendynamische Aktivitäten)
• Gesellschaftliche Integration durch Übernahme von Verantwortung und persönlichem Einsatz
• Klärung und Stärkung von förderlichen Rahmenbedingungen/Hilfestellungen

Gemeinsam die passende Lösung finden

Während allen Massnahmen werden die Teilnehmenden durch eine für sie zuständige Fachperson Case Management begleitet und unterstützt. Auf Basis der individuellen Interessen und Kompetenzen sowie der vorhandenen körperlichen und psychischen Belastbarkeit wird gemeinsam entschieden, welches jeweils die passenden Schritte und Anschlusslösungen sind. Dies können z. B. eine Vorlehre, eine Ausbildung im geschützten Rahmen oder eine Lehre in der freien Wirtschaft sein.