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Integrative Arbeitsplätze

Streben Sie eine kosteneffizientere Umsetzung Ihrer betrieblichen Aufgaben an? Suchen Sie engagierte Mitarbeitende für einfache Aufgaben?  Dann kann Ihnen die Stiftung Wisli helfen. Gemeinsam stärken wir das soziale Verantwortungsbewusstsein in der Gesellschaft! Sie ermöglichen Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung, im freien Arbeitsmarkt Fuss zu fassen und dadurch Selbstwirksamkeit zu leben. 

Ihr Vorteil 

Sie erhalten engagierte Mitarbeitende, die einfache Aufgaben zu attraktiven Konditionen übernehmen. Ihr Personal wird dadurch entlastet und kann sich auf wichtige Kernaufgaben konzentrieren. Diese Inklusion stärkt ihr Team und Sie sind Vorbild für Ihre Kunden und Geschäftspartnern. So wird Unternehmerische Soziale Verantwortung zur Win-win-Situation für alle Beteiligten.

Rahmenbedingungen

Die Anstellung erfolgt auf Stundenbasis – um Lohn, Unfallversicherung und allfällige Arbeitskleidung kümmert sich die Stiftung Wisli. Sie tragen kein Risiko und bezahlen nur die effektiv geleisteten Stunden. Als arbeitgebendes Unternehmen werden Sie von der Stiftung Wisli auf Wunsch individuell begleitet. Ihre Teilnahme an Standortgesprächen und Lohnbeurteilungen wird sehr geschätzt.

  • Unbefristete Beschäftigung von min. 50 % (4 Std./Tag)
  • Eine unternehmensinterne Ansprechperson für Klientin/Klient sowie Wisli-Fachperson
  • Bereitschaft zur Teilnahme an regelmässigen Standortgesprächen

«Zurzeit arbeitet ein Mitarbeitender der Stiftung Wisli in der Produktion zu 100%. Der offene und regelmässige Austausch unterstützt uns, den Mitarbeiter vor Ort wohlwollend und zielführend zu betreuen. Die Entwicklung des Mitarbeitenden zu beobachten, macht uns grosse Freude und Stolz.»

Nicola Schuoler, CEO Stanzerei & Dichtungen AG

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Wagen Sie den Schritt zu neuen Erfahrungen – wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!